Целевой противопожарный инструктаж

Целевой инструктаж по пожарной безопасности и требования законодательства

Найм Труда > Охрана труда > Целевой инструктаж по пожарной безопасности и порядок его проведения

На предприятиях и в иных организационных структурах обязательным является проведение инструктажей по охране труда, не является исключением из правил и целевой инструктаж по пожарной безопасности. Кто должен его проводить и какие документы при этом необходимо оформить, узнайте в нашей статье.

Разновидности инструктажей и их периодичность

Противопожарный режим на предприятии должен соответствовать нормам и правилам, так как в основном причины возгорания — это результат неумелых действий сотрудников и неграмотность со стороны руководства.

Поэтому предусмотрено проведение следующих видов инструктажей.

Об инструктаже по пожарной безопасности на химических предприятиях смотрите здесь:

Целевой инструктаж по пожарной безопасности

Целевой инструктаж имеет разовый характер и должен проводиться перед выполнением определенного вида работ:

1. Работы с применением открытого огня. К ним можно отнести сварочные, кровельные, работы с использованием битумного котла и растопкой битума, сжигание мусора и иные.
2. Газоопасные работы. Это работы не связаны с использованием открытого огня, но они могут вызвать возгорание, переходящее в пожар. К примеру, это ремонт газопровода: газ является горючим веществом при создании определенных условий, поэтому необходимо перестраховаться.
3. Покрасочные работы. Краска и различные растворители являются горючими веществами и существует риск воспламенения, поэтому и необходимо предварительно ознакомиться с нормами безопасности.

Перечень этих работ должен быть утвержден на предприятии, так будет проще ориентироваться, в каких случаях проводить целевой инструктаж.

Итак, проведение целевого инструктажа по противопожарной безопасности необходимо в некоторых случаях.

Для каких целей проводится инструктирование сотрудников:

• если необходимо выполнить следующие работы разового характера: сварочные или работы с газовым резаком, покрасочные при работе с красками, содержащими в своем составе горючие вещества;
• если в результате возникновения аварийных или чрезвычайных ситуаций или иных происшествий требуется выполнение работ, по результатам которых могут произойти пожары;
• если необходимо оформление наряда-допуска, например, если производство по своей технологии относится к взрывопожароопасному;
• если в организационной структуре планируется проведения экскурсии, а данный участок является пожароопасным;
• если в здании планируется проведение заседания, то тоже стоит предварительно провести беседу о правилах поведения в случае возникновения возгорания.

Не имеет значения, с каким количеством человек предполагается проведения инструктажа. Можно проводить с одним сотрудником, а также с группой лиц.

Как проводится инструктирование

Перед тем как необходимо выполнить опасные работы, следует предварительно заслушать инструктаж. Это обязательное условие, иначе к выполнению данной задачи сотрудника не допустят.

В рамках инструктажа сотрудники обучаются действиям по предотвращению и тушению пожара

Алгоритм проведения инструктажа заключается в следующем:

1. Проведение инструктажа возможно лицами, прошедшими пожарно-технический минимум по данной тематике. Как правило, к таковым относятся руководители производственных участков или служб.
2. Организовывается проведение данного мероприятия в специально предусмотренном классе, где имеется вся возможная литература и наглядные пособия.
3. При необходимости или просто по инициативе руководителя можно пригласить инспектора противопожарной службы. Дело в том, что этот специалист сумеет правильно и обстоятельно объяснить, как поступить, если наступило возгорание и как правильно пользоваться первичными средствами пожаротушения.
4. После того как инструктаж проведен, сведения необходимо отразить в наряде-допуске или специальном журнале. При этом обязательны подписи инструктируемого и инструктирующего, а также даты проведения инструктажа.

Только после этого сотруднику разрешается приступать к выполнению поставленной задачи.

О программе проведения

Чтобы во время инструктирования сотрудников не упустить ничего, рекомендуется заранее подготовить конспект, в котором поэтапно описать все действия и знания работников.

Использование программы проведения инструктажа позволяет не упустить ни одной детали

Но перед подготовкой конспекта необходимо подготовить Программу проведения инструктажа, в которой учитывается информация следующего характера:

1. Основные требования пожарной безопасности. В этом разделе нужно ознакомить сотрудников, какие нормативные документы существуют на государственном уровне, а также локально на предприятии.
2. Требования противопожарного режима при выполнении того или иного вида работ следует рассказать последовательно.
3. Обязательно следует учитывать, какие средства пожаротушения существуют и как ими умело пользоваться, какими средствами можно производить тушение пожаров в действующих электроустановках.
4. Алгоритм действий при возгорании: вызов противопожарной службы, сообщение непосредственному руководителю, правила эвакуации и многое другое.
5. Оказание первой помощи лицам, пострадавшим от произошедшего пожара. Обязательно упомянуть о вызове скорой помощи.

Программа проведения инструктажа должна быть разработана заранее, подписана разработчиком, согласована с представителем противопожарной службы и утверждена начальником пожарной охраны. Напротив каждой темы необходимо указать количество часов.

Когда инструктаж не проведен

Что будет, если не проводить целевой инструктаж? Последствия могут быть разными, например:

• если представителем противопожарной службы выявлено, что сотрудника не проинструктировали, то его отстраняют от работы, а на руководителя оформляется талон о нарушении;
• надзорные органы могут привлечь к административному или уголовному наказанию.

Проведение целевого инструктажа в области противопожарной безопасности регламентировано законодательными актами и невыполнение этого мероприятия может иметь неприятные последствия для руководства предприятия.

инструктаж по правилам пожарной безопасности и поведению при пожаре смотрите здесь:

Выделите ее и нажмите Ctrl+Enter, чтобы сообщить нам.

Источник: https://naimtruda.com/ohrana/tselevoj-instruktazh-po-pozharnoj-bezopasnosti.html

Инструктажи по пожарной безопасности: виды и сроки проведения

/ Статьи / Пожарная безопасность / Пожарная безопасность на объекте

Изучение правил ПБ в нашей стране является обязательным для всех категорий руководителей, ИТР, работников, служащих.

Это требование ППР-2012, определяющего весь комплекс знаний о пожарной безопасности, говорит о том, что любые лица могут быть допущены к работе только после изучения мер ПБ путем прохождения противопожарных инструктажей и обучения ПТМ; при этом, как и когда будет обучаться весь персонал решает руководитель организации предприятия.

О необходимости вести противопожарную пропаганду, обучение мерам ПБ прямо указывает и 69-ФЗ «О пожарной безопасности».

При этом говорится, что регулярное/систематическое образование в этой области должно проводиться на основании нормативных документов, к которым, в первую очередь, следует отнести Приказ МЧС № 645 в редакции 2010 года об утверждении НПБ об обучении мерам ПБ работников организаций; причем под последними подразумеваются все юридические лица, предприниматели, а также органы местного/государственного управления, т.е. везде, где работают граждане России.

В этом документе как раз и указано какие виды систематического обучения в сфере ПБ, с какой регулярностью должны проводиться на защищаемых объектах.

Инструктаж по пожарной безопасности

Виды противопожарных инструктажей

Собственникам, руководству предприятий, учреждений, организаций, частным предпринимателям, а также всем работникам, заключившим с ними трудовые договоры, следует знать, что на них по закону возложена обязанность организовать/пройти своевременное обучение в области ПБ, а контроль за неукоснительным исполнением этого процесса возложен на местные органы ГПН.

Противопожарный инструктаж по назначению, целям, срокам проведения может быть:

Вводный

Он проводится в специально оборудованном зале/кабинете, другом специально выделенном помещении, оснащенным/укомплектованным наглядными пособиями – ручными огнетушителями, индивидуальными средствами защиты, учебно-методическими материалами всего один раз для всех сотрудников/служащих, поступающих на работу в независимости от их новых должностей/обязанностей, образования, профессии, квалификации, стажа работы; а также для прибывающих на производственную стажировку/практику студентов/учащихся, в командировку, специалистов сторонних/подрядных организаций, сезонных рабочих. Инструктаж проводит, назначенное приказом должностное лицо, ответственное за ПБ, или инженер по ТБ/ПБ на крупных предприятиях.

Первичный

Осуществляется уже прямо на рабочих местах для всех категорий работников, прошедших вводный инструктаж, а также с собственными работниками, переведенными из другого подразделения предприятия/организации, а также теми из них, кому предстоит выполнять новую работу/обязанности.

Повторный

Он проводится с каждым сотрудником предприятия/организации в целях проверки/контроля знаний в области ПБ, действий при возникновении пожара.

Внеплановый

Его проводят, если нужно довести до персонала информацию об изменении требований правил ПБ, происшедших пожарах с гибелью людей, крупным ущербом, разрушением/обрушение зданий/сооружений по вине работников, в т.ч. на предприятиях подобного технологического/технического профиля, одного ведомства/компании.

Целевой

Проводится перед началом временных работ, выдачей разрешения/наряда-допуска для выполнения пожароопасных работ с использованием открытого пламени, при устранении аварийных ситуаций.

 Про наряд-допуска подробно можете прочитать  в данном материале.

Итак, сколько существует всего различных видов инструктажей по мерам ПБ – 5.

Все они используются для следующих основных целей:

• Ознакомить новых работников/сотрудников с территорией, планировкой зданий, сооружений организации, ознакомить с основными эвакуационными путями/выходами, планами организации эвакуации, обязанностями/действиями при возникновении пожара, основными требованиями по соблюдению ПБ на предприятии.
• Дать представление о специфики деятельности предприятия – опасности сырья, промежуточных/готовых продуктов, хранящихся на складах, транспортируемых, используемых в технологическом процессе, оборудовании/аппаратах, мерах предосторожности, требованиях ПБ при обращении с ними.
• Проинформировать о наличии, способах приведения в действие стационарных систем пожаротушения, местах установки первичных средств борьбы с возможными очагами пламени – воздушно-пенных, порошковых, углекислотных огнетушителей, укомплектованных стволами и рукавами ПК внутреннего водопровода, пожарных щитов, ящиков с песком, ручных пожарных извещателей для подачи сигнала тревоги, запуска установок СОУЭ, систем дымоудаления.
• Ознакомить с правилами ПБ при производстве огневых, окрасочных работ, нюансах подготовки площадок/мест проведения временных, аварийных работ, возможности отключения электрооборудования работников сторонних/субподрядных строительно-монтажных организаций.

Многолетний опыт показывает, что только такой комплексный подход к инструктированию всех постоянных сотрудников предприятия, представителей подрядных организаций, специалистов, проводящих огневые работы, позволяет обеспечить соблюдение противопожарного режима как на территории, так и в зданиях/сооружениях. Особенно важно это на промышленных предприятиях с повышенной категорией по взрывопожарной опасности, где, без преувеличения, любая искра, окурок могут привести к тяжким последствиям, в первую очередь, для нарушителей правил/норм ПБ.

Порядок проведения инструктажа и периодичность

Нормами четко установлены только сроки проведения повторного инструктажа, предназначенного как для проверки знаний, умений действовать в случае возникновения пожара, так и для ознакомления работников с новой информацией в сфере ПБ:

• Раз в год.
• Дважды за тот же период, если предприятие относится к объектам с пожароопасным технологическим процессом/производством.

Остальные сроки устанавливается как из практических соображений/здравого смысла, так и одновременно с предусмотренным нормами/правилами периодом прохождения инструктажей по ТБ, который чаще всего организуют/проводят те же должностные лица – инженеры по ТБ/ПБ предприятия:

• Вводный – однократно чаще всего группой в течение месяца после заключения трудового соглашения/договора в установленные дни, в т.ч. для командированных, работников сторонних организаций, практикантов из учебных заведений, сезонных работников.
• Первичный, называемый также инструктажем на рабочем месте – перед началом работы, чаще всего индивидуально, но при бригадном/сменном образе работы в одном помещении (участке, цехе, складе) – групповым методом. Первичный инструктаж проводят на основании программы, разработанной с учетом специфики данного предприятия, утвержденной руководителем структурного подразделения.
• Внеплановый. В связи с наступлением определенных событий/обстоятельств, требующих информирования сотрудников – о происшедших пожарах, выявленных в ходе проверки инспектором ГПН нарушениях противопожарного режима, а также для работников с длительным отсутствием на предприятии по болезни или другим обстоятельствам.
• Целевой – перед выполнением временных, в т.ч. аварийных, пожароопасных работ, а также если на предприятии планируются массовые мероприятия, где будет больше 50 участников.

Ответственность за не проведение инструктажа по пожарной безопасности

Обязательная запись о выполнении любого вида инструктажа в журнале учета их проведения по форме прил.

1 Приказа МЧС № 645 с обязательными подписями должностного лица, проводившего обучение и тех, с кем проводятся такие занятия – вещественное подтверждение этого важного мероприятия, довольно часто проверяемого инспектором ГПН в ходе планового/внепланового посещения предприятия/организации.

4 КоАП РФ на десятки тысяч рублей для должностных лиц/предпринимателей, на сотни – для юридических лиц: но сразу наводит на мысль, что с организацией обеспечения ПБ на предприятии дела обстоят, мягко говоря, неважно.

А значит практически наверняка будут затребованы и другие документы, касающиеся, например, расчета необходимого количества огнетушителей, договорных отношений с организациями, обслуживающими установки/системы АПС, АУПТ, СОУЭ и многое другое. Далеко не факт, что ответы на эти вопросы не послужат основанием для привлечения к административной ответственности.

Поэтому стоит обратить внимание на противопожарные мероприятия, по сути, не требующие материальных затрат; назначить лиц, ответственных за ПБ, в т.ч. за инструктажи, организовать их регулярное проведение с отражением в журнале учета, что в случае серьезного ЧП может сыграть для собственника/руководства предприятия/организации весьма важную роль.

Источник: https://fireman.club/statyi-polzovateley/instruktazhi-po-pozharnoy-bezopasnosti-vidyi-i-sroki-provedeniya/

Противопожарный инструктаж

Приказом министерства РФ по делам гражданской обороны, чрезвычайным ситуациям и ликвидации последствий стихийных бедствий от 12 декабря 2007 г. № 645 «Об утверждении норм пожарной безопасности «Обучение мерам пожарной безопасности работников организаций») определены следующие виды противопожарного инструктажа:

• вводный;

• первичный на рабочем месте;

• повторный;

• внеплановый;

• целевой.

При проведении любого вида противопожарного инструктажа делается запись в журнале учета проведения инструктажей по пожарной безопасности с обязательной подписью инструктируемого и инструктирующего.

Вводный противопожарный инструктаж

Вводный противопожарный инструктаж проводят:

– со всеми работниками, вновь принимаемыми на работу, независимо от их образования, стажа работы в профессии (должности);

– с сезонными работниками;

– с командированными предприятие (в организацию, учреждение) работниками;

– с обучающимися, прибывшими на производственное обучение или практику;

– с иными категориями работников (граждан) по решению руководителя предприятия (организации, учреждения).

Вводный инструктаж с работниками проводит ответственный за пожарную безопасность, на которого приказом руководителя возложены эти обязанности. При наличии возможностей к проведению отдельных разделов вводного инструктажа могут быть привлечены соответствующие специалисты.

Вводный инструктаж проводится в специально оборудованном помещении с использованием наглядных пособий и учебно-методических материалов. Вводный инструктаж проводится по программе, разработанной ответственным за пожарную безопасность с учетом требований стандартов, правил, норм и инструкций по пожарной безопасности.

Программа проведения вводного инструктажа утверждается приказом руководителя предприятия (организации, учреждения). Продолжительность инструктажа устанавливается в соответствии с утвержденной программой.

Вводный противопожарный инструктаж заканчивается практической тренировкой действий при возникновении пожара и проверкой знаний средств пожаротушения и систем противопожарной защиты.

Первичный противопожарный инструктаж на рабочем месте

Первичный противопожарный инструктаж проводится непосредственно на рабочем месте:

– со всеми вновь принятыми на работу;

– с переводимыми из одного подразделения предприятия (организации, учреждение) в другое;

– с работниками, выполняющими новую для них работу;

– с командированными на предприятие (в организацию, учреждение) работниками;

– с сезонными работниками;

– со специалистами строительного профиля, выполняющими строительно-монтажные и иные работы на территории предприятия (организации, учреждения);

– с обучающимися, прибывшими на производственное обучение или практику.

Проведение первичного противопожарного инструктажа с указанными категориями работников осуществляется ответственным за обеспечение пожарной безопасности (при наличии структурных подразделений, ответственным за обеспечение пожарной безопасности в каждом структурном подразделении), назначенным приказом руководителя предприятия (организации, учреждения).

Первичный противопожарный инструктаж проводится по программе, разработанной с учетом требований стандартов, правил, норм и инструкций по пожарной безопасности.

Первичный противопожарный инструктаж проводят с каждым работником индивидуально, с практическим показом и отработкой умений пользоваться первичными средствами пожаротушения, действий при возникновении пожара, правил эвакуации, помощи пострадавшим.

Все работники предприятия (организации, учреждения), количество учащихся и работников которого превышает 50 человек, должны практически показать умение действовать при пожаре, использовать первичные средства пожаротушения.

Первичный противопожарный инструктаж возможен с группой лиц, обслуживающих однотипное оборудование, и в пределах общего рабочего места.

Повторный инструктаж

Повторный противопожарный инструктаж проводится ответственным за пожарную безопасность, назначенным приказом руководителя предприятия (организации, учреждения) со всеми работниками, независимо от квалификации, образования, стажа, характера выполняемой работы, не реже одного раза в год.

Повторный противопожарный инструктаж проводится в соответствии с графиком проведения занятий, утвержденным руководителем предприятия (организации, учреждения).

Повторный противопожарный инструктаж проводится индивидуально или с группой работников, обслуживающих однотипное оборудование в пределах общего рабочего места по программе первичного противопожарного инструктажа на рабочем месте.

В ходе повторного противопожарного инструктажа проверяются знания стандартов, правил, норм и инструкций по пожарной безопасности, умение пользоваться первичными средствами пожаротушения, знание путей эвакуации, систем оповещения о пожаре и управления процессом эвакуации людей.

Внеплановый инструктаж

Внеплановый противопожарный инструктаж проводится:

– при введении в действие новых или изменении ранее разработанных правил, норм, инструкций по пожарной безопасности, иных документов, содержащих требования пожарной безопасности;

– при замене или модернизации оборудования, инструментов, а также изменении других факторов, влияющих на противопожарное состояние предприятия (организации, учреждения);

– при нарушении работниками предприятия (организации, учреждения) требований пожарной безопасности, которые могли привести или привели к пожару;

– для дополнительного изучения мер пожарной безопасности по требованию органов государственного пожарного надзора при выявлении ими недостаточных знаний у работников предприятия (организации, учреждения);

– при перерывах в работе более чем на 60 календарных дней;

– при поступлении информационных материалов об авариях, пожарах, происшедших на предприятиях (организациях, учреждениях);

– при установлении фактов неудовлетворительного знания работниками предприятия (организации, учреждения) требований пожарной безопасности.

Внеплановый противопожарный инструктаж проводится ответственным за обеспечение пожарной безопасности на предприятии (в организации, учреждении), индивидуально или с группой работников одной профессии. Объем и содержание внепланового противопожарного инструктажа определяются в каждом конкретном случае в зависимости от причин и обстоятельств, вызвавших необходимость его проведения.

Целевой инструктаж

Целевой противопожарный инструктаж проводится:

– при выполнении разовых работ, связанных с повышенной пожарной опасностью (сварочные и другие огневые работы);

– при ликвидации последствий аварий, стихийных бедствий и катастроф;

– при производстве работ, на которые оформляется наряд-допуск, при производстве огневых работ во взрывоопасных производствах;

– при проведении экскурсий в образовательном учреждении;

– при организации массовых мероприятий с обучающимися;

– при подготовке в организации мероприятий с массовым пребыванием людей (заседания коллегии, собрания, конференции, совещания и т.п.), с числом участников более 50 человек.

Целевой противопожарный инструктаж проводится ответственным за обеспечение пожарной безопасности и в установленных правилами пожарной безопасности случаях.

Целевой противопожарный инструктаж по пожарной безопасности завершается проверкой приобретенных работником знаний и навыков пользоваться первичными средствами пожаротушения, действий при возникновении пожара, знаний правил эвакуации, помощи пострадавшим, лицом, проводившим инструктаж.

Источник: https://www.fire-service.ru/informaciya/informaciya-po-pozharnoj-bezopasnosti/protivopozharnyj-instruktazh.html

Противопожарные инструктажи: виды, порядок проведения, периодичность

Руководители организаций любой направленности обязаны обеспечить проведение инструктажей по пожарной безопасности для всех сотрудников.

Противопожарные инструктажи проводятся с целью доведения до работников организации основных требований пожарной безопасности, изучения средств и противопожарной защиты, а также действий в случае возникновения пожара.

Необходимость проведения противопожарных инструктажей всем работникам организации закреплена п. 3 Постановления Правительства РФ от 25 апреля 2012 г.N 390 «О противопожарном режиме»и статьей 225 Трудового Кодекса РФ.

Информация о том, какие противопожарные инструктажи нужно проводить сотрудникам, на кого в организации возлагается ответственность за проведение данного мероприятия и каким образом нужно учитывать проведение таких инструктажей, подробно отображена в Приказе МЧС РФ от 12 декабря 2007 г. N 645 «Об утверждении норм пожарной безопасности  «Обучение мерам пожарной безопасности работников организаций» «.

Для проведения противопожарных инструктажей в организации приказом руководителя назначается лицо, ответственное за пожарную безопасность. Ответственный за пожарную безопасность в организации должен в обязательном порядке пройти обучение по пожарно-техническому минимуму  в Учебном центре и иметь соответствующее удостоверение.

статьи:

• 1 Виды противопожарных инструктажей 
• 2 Учет проведения противопожарных инструктажей
• 3 Ответственность за не проведение противопожарных инструктажей

Виды противопожарных инструктажей

По характеру и времени проведения противопожарные инструктажи подразделяются на пять видов: вводный, первичный, повторный, внеплановый и целевой. Рассмотрим каждый вид инструктажа более подробно.

Вводный противопожарный инструктаж проводится для всех категорий работников без исключения при приеме на работу, а также с сезонными работниками и обучающимися, прибывшими в организацию на практику.

В процессе вводного инструктажа до работников доводятся сведения об установленном в организации противопожарном режиме, об обязательных для соблюдения правилах поведения во время возникновения пожара,  а также осуществляются разъяснения по использованию средств защиты.

Инструктаж проводится по специальной программе, разработанной ответственным за пожарную безопасность, с учетом требований пожарной безопасности и специфики деятельности организации. Программа должна быть утверждена руководителем организации.

Внимание!Примерный перечень вопросов для проведения вводного инструктажа представлен в Приложении 2 Приказа от 12 декабря 2007 года N 645.

В завершении вводного инструктажа с работниками проводится устная проверка полученных знаний, а также практическая тренировка действий при пожаре.

Первичный противопожарный инструктаж проводится со всеми принятыми на работу сотрудниками, а также:

• с работниками, которые переведены из одного подразделения организации в другое;
• с работниками выполняющими новую для них работу;
• с командированными и сезонными работниками;
• с лицами, прибывшими в организацию на практику.

Первичный противопожарный инструктаж проводится работникам в первый рабочий день до того, как они приступят к исполнению своих должностных обязанностей.

Данный вид инструктажа проводится непосредственно на рабочем месте работника. В ходе инструктажа работник получает информацию:

• о правилах пожарной безопасности во время выполнения работ;
• о возможных причинах возникновения возгорания на рабочем месте;
• о способах ликвидации первичного возгорания;
• о действиях при обнаружении возникновения пожара.

Первичный противопожарный инструктаж, также как и вводный, проводится по специальной программе, утвержденной руководителем организации.

Внимание!Примерный перечень вопросов для проведения первичного инструктажа представлен в Приложении  2 Приказа от 12 декабря 2007 года N 645.

Повторный противопожарный инструктаж проводится всем работникам организации, независимо от квалификации, стажа и характера выполняемой работы, с целью периодического закрепления и проверки знаний работниками требований пожарной безопасности. Работникам напоминают информацию, которая необходима им для предотвращения возможности возникновения пожара на рабочем месте, а также по действиям, если пожар уже возник.

Повторный инструктаж проводится по программе первичного инструктажа.

Внеплановыйпротивопожарный инструктаж проводят работникам организации в случае наступления определенных обстоятельств:

• вступление в силу новых требований в области пожарной безопасности;
• изменение факторов, влияющих на противопожарное состояние организации (новое технологическое оборудование; изменения в технологии производства и т.п.);
• нарушение работником организации требований пожарной безопасности, которое повлекло (или могло повлечь) возникновение возгорания/пожара;
• поступление информации о пожарах на аналогичных производствах;
• по требованию органов государственного пожарного надзора;
• при выявлении факта недостаточных знаний у работников требований пожарной безопасности;
• при перерывах в работе, более чем на 30 календарных дней и при перерывах более 60 календарных дней при выполнении работ, к которым предъявляются дополнительные требования по пожарной безопасности.

Список работников, с которыми необходимо провести внеплановый противопожарный инструктаж, определяется приказом руководителя организации.

Для внепланового инструктажа не разрабатывается программа. При проведении инструктажа используются, исходя из причин, соответствующие инструкции или нормативно-правовые акты.

Целевой противопожарный инструктаж работникам организации проводят в следующих случаях:

• при выполнении разовых работ, которые связаны с повышенной пожароопасностью;
• при ликвидации последствий аварий, катастроф и стихийных бедствий;
• при осуществлении работ по наряду-допуску (огневые работы на взрывопожарных производствах);
• при проведении экскурсий и массовых мероприятий в организации (более 50 человек).

Список работников, с которыми необходимо провести целевой противопожарный инструктаж, определяется приказом руководителя организации.

При проведении целевого противопожарного инструктажа используется информация из соответствующих инструкций и нормативно-правовых актов.

Первичный, повторный, внеплановый и целевой инструктажи могут проводиться как индивидуально, так и для группы работников, при условии, что они обслуживают однотипное оборудование (осуществляют однотипные работы) в пределах общего рабочего места.

Проведение всех видов инструктажей, в обязательном порядке, завершается устной проверкой полученных знаний с внесением соответствующей записи в Журнале учета проведения инструктажей по пожарной безопасности.

Внимание!Лица, которые не прошли противопожарный инструктаж, к исполнению своих трудовых/должностных обязанностей не допускаются.

Учет проведения противопожарных инструктажей

Для фиксирования проведения противопожарного инструктажа в организации должен вестись Журнал учета инструктажей по пожарной безопасности. В журнал вносят соответствующие записи с обязательным указанием подписей инструктируемого и инструктирующего, а также даты проведения инструктажа.

Форма такого Журнала утверждена Приказом МЧС РФ от 12 декабря 2007 г. N 645 «Об утверждении норм пожарной безопасности «Обучение мерам пожарной безопасности работников организаций» «:

Данный журнал оформляется для всех видов инструктажей.

Внимание!Журнал учета инструктажей по пожарной безопасности необходим для контроля за работой в области соблюдения установленных сроков проведения инструктажей.

Журнал должен быть пронумерован, прошнурован, подписан лицом, ответственным за его ведение, и скреплен печатью организации.

Внимание! При проверке инспекциями по пожарной безопасности  будет уделяться пристальное внимание тому, проводятся в Вашей организации противопожарные инструктажи или нет. Наличие правильно заполненного Журнала учета инструктажей по пожарной безопасности будет служить основной доказательной базой о проведении данного мероприятия.

Ответственность за не проведение противопожарных инструктажей

Игнорирование требования о проведении противопожарных инструктажей может привести к серьезным штрафным санкциям,  которые могут быть возложены как на юридическое лицо, так и на руководителя или сотрудника организации.

Ответственность за отсутствие инструктажа и ведения журнала учета инструктажей по пожарной безопасности предусмотрена ст. 20.4. КоАП РФ.

Нарушение требований пожарной безопасности влечет предупреждение или наложение административного штрафа:

• на граждан в размере от двух тысяч до трех тысяч рублей;
• на должностных лиц — от шести тысяч до пятнадцати тысяч рублей;
• на лиц, осуществляющих предпринимательскую деятельность без образования юридического лица, — от двадцати тысяч до тридцати тысяч рублей;
• на юридических лиц — от ста пятидесяти тысяч до двухсот тысяч рублей.

Действия, совершенные в условиях особого противопожарного режима влекут наложение административного штрафа:

• на граждан в размере от двух тысяч до четырех тысяч рублей;
• на должностных лиц — от пятнадцати тысяч до тридцати тысяч рублей;
• на лиц, осуществляющих предпринимательскую деятельность без образования юридического лица, — от тридцати тысяч до сорока тысяч рублей;
• на юридических лиц — от двухсот тысяч до четырехсот тысяч рублей.

Документы по пожарной безопасности

Также рекомендуем к прочтению:

• Порядок проведения инструктажей по охране труда.
• Соглашение по охране труда.
• 103 типовые ошибки по охране труда в документах.
• Встреча с инспектором ГИТ: 8 неудобных вопросов.

Читать другие статьи на нашем сайте по ссылке: goo.gl/WaZtwJ

Источник: https://zen.yandex.ru/media/id/5b029e6b1aa80c5715439777/5cf8dc5485b5e500afe2cd19

Целевой противопожарный инструктаж: в каких случаях проводится внеплановое обучение по пожарной безопасности, разработка программы проведения

Проведение инструктажей по пожарной безопасности в организации является неотъемлемой частью мероприятий по охране труда и закреплено законодательно.

Некоторые виды проводятся согласно графику планово среди сотрудников предприятия, некоторые, как целевой, в зависимости от определенных оснований.

Целевой вид обучения предполагает наличие оснований для проведения и охватывает не весь персонал, а лишь указанных в издаваемом приказе.

Понятие

Под целевым видом инструктажа по пожарной безопасности понимается комплекс мер, проводимых ответственными за противопожарную работу лицами организации (таковые назначаются приказом руководства) по профилактике возникновения пожаров на предприятии и возгораний в отдельных подразделениях.

Данное понятие в разных формулировках встречается как в федеральном законодательстве, так и в локальных актах различных организаций.

При этом данный комплекс мероприятий содержит как практические занятия по пожаротушению, так и теоретические по профилактике пожаров и возгораний.

Особенностью целевого инструктажа является осуществление мероприятий в отношении определенной категории работников, которая определяется согласно приказу руководителя.

Данное сочетание позволяет снизить вероятность возникновения пожара, получения травм и вреда здоровью сотрудников, а также снизить возможность выхода из строя оборудования и нарушения производственных процессов.

Порядок проведения вводного инструктирования по пожарной безопасности.

В каких случаях проводится обучение по пожарной безопасности?

Случаи проведения противопожарного целевого инструктажа предусмотрены как внутренними актами, а также федеральными нормативными документами:

• Изменение трудовой функции работника/нескольких работников в связи с внутренней реструктуризацией производства. Эти изменения связаны с особенностями организации производства и переводом сотрудников с одного участка работ на другой, который не присущ работникам согласно трудовым обязанностям. Перевод временный или постоянный в обязательном порядке требует проведения целевых инструктажей, в том числе и по пожарной безопасности.
• При возникновении чрезвычайной ситуации на предприятии, соответственно, сотрудники либо переводятся на иной участок работы. В таком случае также требуется проведение внепланового противопожарного обучения.
• Возникновение техногенной, экологической и иной катастрофы и устранение персоналом последствий данного события. В таком случае при работе с опасными, вредными и химическими веществами сотрудники организации подвергаются дополнительной опасности и в отношении них также обязательно проведение целевого инструктажа.
• При выполнении экскурсий на предприятии среди обучающихся и иных категорий. В таком случае граждане, которые пройдут экскурсию, обязаны пройти целевое инструктирование по пожарной безопасности.
• При проведении разовых работ среди сотрудников предприятия при несвойственных ему функций.

Когда не обязателен к проведению?

Однако проведение целевого вида противопожарного инструктажа не осуществляется в некоторых случаях даже при проведении работы с горючими материалами:

• При наличии у работника наряда-допуска на осуществление определенного вида работ. В таком случае инструктажа не проводится.
• При возникновении ситуаций в организации, когда проводится иной вид инструктажа. В таких случаях противопожарное инструктирование проводится согласно основанию.
• При отсутствии приказа для проведения профилактических мероприятия. Руководство может не издавать приказ на его проведение, однако это является нарушением законодательства об охране труда при отсутствии у сотрудника наряда – допуска.

Кто должен инструктировать?

Осуществлением таких профилактических мероприятий на предприятии занимается уполномоченный руководством посредством приказа ответственный сотрудник.

Данный сотрудник инициирует проведение целевого инструктажа по пожарной безопасности, занимается разработкой программы и графика мероприятий, а также разработкой локальных нормативных актов в области пожаротушения.

Ответственный специалист может состоять в подразделении по охране труда при его наличии, а также может быть сотрудником иного подразделения.

Противопожарное обучение специалист проходит один раз в три года, а на предприятиях с повышенным уровнем пожарной угрозы один раз в год.

При проведении инструктажа ответственное лицо согласно разработанной программе и инструкции проводит теоретические и практические занятия среди сотрудников организации и несет ответственность за проставление отметок в журнале учета.

Также данное лицо несет ответственность за возникновение на производстве опасных и нештатных ситуаций, связанных с возгоранием.

При отсутствии у сотрудника специального образования и знаний работодатель обязан перед назначением направить сотрудника на курсы повышения квалификации.

Порядок обучения

Порядок проведения целевых мероприятий по профилактике возгорания в организации состоит из нескольких стадий:

• Издание соответствующего приказа руководителя организации о проведении целевого инструктажа. Данный приказ инициируется ответственным за пожарную охрану в организации, в соответствии с проявлением специальных оснований для проведения противопожарного обучения. В приказе указывается дата и срок, определяется круг специалистов организации с обязательным указанием должности сотрудника, а также ответственных лиц за осуществление данного мероприятия.
• Разработка инструкции и плана проведения практических и теоретических мероприятий в области пожарной безопасности ответственным сотрудником организации. После утверждения положения и программы руководство организации ответственный сотрудник организации осуществляет непосредственный инструктаж среди сотрудников.
• Проставление отметок в журнале учета организации сотрудниками, которые прошли целевой инструктажа. Также отметки (подписи) о данных мероприятиях проставляет ответственный за пожарную безопасность. Такой журнал, как и иная документация по мероприятиям могут быть истребованы государственными органами и службами самой организации при проведении внутреннего расследования или проверки.

Каждый этап протиповожарного инструктажа подлежит письменному отражению и учету в документообороте организации, так как при возникновении нештатной ситуации, факта возгорания с причинением вреда здоровью, контрольные органы в первую очередь будут проверять наличие программ, инструкций, положений и журнала учета.

При отсутствии таких документов в отношении организации может быть назначен административный штраф, а ответственного лица ждет дисциплинарная ответственность.

Разработка программы

Программы по проведению целевого противопожарного инструктажа разрабатываются ответственным специалистом по пожарной охране в соответствии с ГОСТами и положениями министерства труда РФ, МЧС России и иными нормами, которые содержат правила поведения при возникновении возгорания.

При разработке положений ответственное лицо руководствуется не только федеральными нормативными актами, но и учитывает специфику организации производства на предприятии.

Утверждение программы происходит при утверждении руководителем предприятия и руководителями отделов/участков, в отношении работников которых будет проводиться обучение.

Типовая форма программы устанавливается в соответствии с правилами ведения документооборота в организации.

Скачать образец программы противопожарного инструктажа — ссылка.

Что должно входить в инструктаж по пожарной  безопасности, можно узнать из данного видео:

Выводы

Целевой обучение в области пожарной безопасности – это ответственный комплекс мероприятий, направленный на предотвращение возгораний и нештатных ситуаций при возникновении определенных оснований.

Такой инструктаж проводится специально определенными специалистами, которые имеют определенные знания и навыки в области пожарной охраны.

Источник: https://azbukaprav.com/ohrana-truda/instruktazh/pozharobezopasnost/tselevoy.html